求人のご案内
・新人研修（入社～2ヶ月）があるので初めての方でもご安心。
・バディーシステム
（先輩社員が1対1で仕事の事からプライベートの事まで一緒に考えてくれるシステム）
・技術だけではなく施術院経営の術も学べます。
（開業を考えられている先生にお勧めなプログラムです）
・業界では数少ない、昇給年1回・賞与年2回制度・職位給等、システム化された待遇制度
・フレンドリーな働きやすい労働環境
・研修やセミナー多数参加可能。
・患者様が「ありがとう」と涙を流し喜んでくれる、やりがいある職場です。
・休みが充実
※年間休日105日（週休2日）冬期休暇（年末年始）、
有給休暇（初年度10日・最大20日付与）は使いやすい職場環境です。
その他 特別有給制度（慶弔、勤続年数表彰時等）
・整骨院、デイサービス等、多彩な環境で自分の長所を生かすことが出来ます。
・評価制度も明確となっておりますので、自分次第でどんどんキャリアアップ
・多職種の資格者や多方面の経験者がたくさんいるので、いろんな視点の学びが得られる
・従業員が多いので協調性を学べる。
・入社3～5年間で院長やマネージャー（店舗統括責任者）になるチャンスあり
院内勉強会、全体勉強会、自社開催セミナー
院内勉強会、全体勉強会
院内勉強会、全体勉強会
入社1～2年目
内定者同士での懇親会を数名の先輩社員たちを交えて行い、入社前に親睦を深めます。
カリキュラムに沿って、施術技術、機能訓練、医学知識、接遇、考え方等の教育を受け、終了時に施術技術チェックテスト・接遇力チェックを受け各店舗への配属が決まります。
■人物研修
①理念（考え方）研修 ②今井塾（チームワーク形成を学びます） ③文献購読レポート
■技術研修
④スタンダード施術研修 ⑤知識向上研修 ⑥説明力研修
■態度マナー研修
⑦接遇研修（虎の穴）
● スポーツトレーナー研究会 ● 講師育成研究会
入社3～5年目
・インナーマッスルセラピー（深層筋施術）とその生理学的施術理論の伝授
・スポーツ現場での正しい怪我の評価と施術方法について
・全身の代謝を改善するための正しい栄養学と健康指導について
・慰安マッサージと電気をつけるだけの施術師ではなく“治せる施術家”を
育てます
・生理学に裏打ちされた、急性外傷から慢性の筋痛症まで治せる
ほぼオールマイティな施術法（IMT）が身に付きます。
大学教授(医学博士・理学療法士)の先生が提唱した施術法です。
私たちの身体の筋肉は、主に表層と「深層」に分かれています。
体表面上の筋緊張や痛みから慢性痛や関節可動域の低下まで、その症状のおおもとの原因は、この「深層」で固く凝り固まった筋肉のシコリ(筋硬結)が、末梢神経の循環障害を起こさせることにあります。
表面の固くなった筋肉に気持ちの良い刺激を与えて緩め、そして深層のシコリ（筋硬結）が出てきたところで、それにダイレクトに刺激を与えることで、深層部の血液循環などを促し、解剖学的、生理学的な観点（神経の循環不全解消、炎症作用の喚起）によってお客様の自然治癒力を向上させながら、痛みの軽減や、関節可動域の改善をさせる論理的な施術法が「インナーマッスルセラピー」です。
インナーマッスルが鍛えられる!!
ボディースパイダーは、弾性のゴムの張力を利用したゴムチューブ負荷方式のトレーニングマシンです。
弾性ゴムはその性質により筋力の強化(特に筋持久力の強化＝インナーマッスル強化)に有効です。
マシン一台にトレーニング用フックが72ヵ所あるので、上肢、下肢、体幹の各種の筋肉を鍛えることができ、転倒予防や自立歩行に必要なインナーマッスルが効果的に鍛えられます。また複数回の動作を繰り返す反復運動は神経系の活性化を促す効果があります。
写真をご覧のように、同じマシンで複数のお客様がご利用いただけますので、ひとつのコミュニティが生まれ、グループでの運動意欲の増進にも繋がります！！
「ちょっとキツそうだけど…」!
ご安心下さい！ボディースパイダーはゴムによる低負荷のリハビリマシンですので、重量式のマシンのような単一な筋を鍛えるのではなく、より日常生活動作に近い複合的な動作をするための筋を鍛えることができます。
写真のように椅子に座ったままでも、車椅子に乗ったままでも、もちろん立位でもご利用いただけます。
また、たんぽぽではマシントレーニング以外にも平行棒を使用した下肢筋力向上メニューや、歩行訓練などのプログラムもございますので、お客様お一人お一人に合わせた、リハビリメニューを提案させていただきます。
・住宅手当あり（1万円）
・引っ越し支援制度（今の住所から片道通勤に1時間以上かかる方等への
引っ越し資金の援助）
・研修費補助制度（外部研修受講に伴う研修費の補助を受けることが出来ます。）
・社会保険（健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金）、損害賠償責任保険を完備
・通勤手当を月額2万円まで補助（住宅手当支給のない方）
・「新入社員歓迎会」「社員旅行」「BBQ大会」「運動会」「忘年会」等、
楽しいイベントがたくさん
代表挨拶
ご挨拶
私たちの施術院では「筋肉施術」という施術を専門におこなっております。
「筋肉施術って何？」私たちの施術院にいらっしゃる方からもこんな声が聞かれます。そこで私たちがなぜ筋肉施術にこだわり、おすすめするのか？その想いをお話させて頂きます。
私が筋肉施術に強くこだわり、患者様におすすめする理由として、私自身が筋肉施術によって救われてきたというまぎれもない事実があります。
私たちの施術院では、私と同じように「四六時中身体がつらい・・・」「どこにいってもよくならない・・・」と悩み苦しんでいる方々に貢献すべく日々、技術の向上、知識の吸収に努めております。
そして「人の痛みを自分自身の痛みと感じ共感できる」人間性をもった人材を育成することに力を注いでおります。つらい時は我慢せず、無理をなさらずに、是非お気軽にご相談ください。私たちの施術によって少しでも多くの方々が痛みやつらさから解放されるようお役立てができることを願いつつ、ご挨拶にかえさせていただきます。
オンアンドオンメディカルグループ代表 今井誠哉
オンアンドオングループの特徴
仲間に関心を持ち、自ら歩み寄れる人
仲間と切磋琢磨し、共に成長し続ける人です。
オンアンドオンは、人の喜びを自らの幸せに感じられる仲間と喜び・幸せを分かちあうためにある企業です。
私たち社員は愛社精神を持ち理念を体現することにより、会社を成長させ、更なる人間的成功・社会的成功へと歩み続けます。オンアンドオンは心物両面の喜び・幸せを追求し、分かちあうためにある企業です。
心よりお待ちしております。
給料だけでなく将来開業して成功するための実力を身につけられる環境や働く生きがいを感じる環境をご提供いたします。
先輩社員の声
就職説明会で、オンアンドオンでは今井さん（社長）が自ら会社の理念やお客様への熱い思いを語っていらっしゃいました。他のブースとは違う空気感を感じ、一目惚れをしてしまい、気が付いたら入社も決めていました。（笑）。
過去には施術で大失敗してしまった事があり、その経験をきっかけに奮起し、大学教授の先生に社内の試験管をしていただいている『触察（筋の触り分け）』という試験にも合格でき、入社7年目を迎えたいまでは、技術専門の講師も務めさせていただいています。
この体験以外にも、オンアンドオンには人格を変えさせてもらったと思うほど、たくさんの貴重な経験をさせてもらえる環境があると感謝しています。
最近では時間の使い方もうまくなり、オフの日には楽器を習い始めて、まだ5人ではありますがオンアンドオン楽団を設立しました（笑）。
近い将来これをデイサービスの利用者様方に披露したいと思っています。
入社前の3月に内定者合宿という研修があり、同期入社の人たちと初めて顔を合わせる機会だったのでとても緊張していましたが、3日間の合宿が終わると、その同期たちとはすでに何でも相談できる仲間になっていました。
オンアンドオンには‘行脚（あんぎゃ）’と言われる独自のシステムがあります。それはアポイントを自分で取り、他院の先輩方にも指導を受けに行くというものですが、経験不足の私にとっては希少な実践の機会でもあります。
アポイントの際には今でも緊張しますが、どの先輩も温かく迎え指導してくださるので、期待に応えられるよう顔晴（がんば）りたいです！
元々はまったく別の業種で働いていましたが、日体大を卒業したこともあり柔道整復師に興味がありました。
転職活動をしていたころ、キャリアパスプランが分かりやすく自己成長がイメージできた為、オンアンドオンに入社を決めました。
現在は数院を統括するスーパーバイザーを務めさせていただいていますが、決して順風満帆に来たわけではなく、過去には当時の上司と些細な意見の食い違いでぶつかることもしばしばありました。その時、逃げずにぶつかったことが自己成長につながったのだと感じています。
今では逆に上席として人を動かす事の難しさを痛感していますが、今後の目標としては、より多くの院の統括ができる人間を目指しています。
